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不同于去年，今年的上海应届生落户只有一批机会！时间为：2023年6月12日至2023年7月31日（工作日），博士毕业生受理时间可延长至2023年12月29日（工作日）。

另外，对于2023、2023、2023年重点用人单位退工率高的，2023年将不再认定为重点用人扶持单位，所以非上海生源，想落户的毕业生求职时要擦亮眼睛了。那么应届生落户要走哪些主要流程呢？

第一阶段：找有资质的单位

符合下列条件之一的用人单位，直接录用非上海生源毕业生的，可以为录用人员申请本市户籍：

1、本市行政区域内的党政机关；

2、在本市登记的事业单位、社会团体、基金会、社会服务机构（民办非企业单位）；

3、符合本市产业发展方向、信誉良好、注册资金达到人民币100万元（含）以上的企业，且在2023年5月31日前在本市注册登记（非上海生源毕业生最高学历阶段自主创业并担任企业法定代表人，以自主创业形式为本人申请办理本市户籍的，不受上述注册资金和注册登记时间限制）；用人单位为法人企业的分支机构须提供相应材料；

4、不符合上述条件的用人单位如确需引进非上海生源毕业生的，须在2023年7月7日前由其政府主管部门、所在区政府或市级以上开发园区主管机构的人力资源工作部门，以正式公文形式向上海市高校招生和就业工作联席会议办公室提出申请。

注1：用人单位不得弄虚作假，否则情节恶劣的，将取消其下一年度申报资格。

注2：用人单位2023年度与所录用并办理落户的非上海生源应届毕业生全部解除劳动（聘用）关系的，该单位2023年提出的落户申请将不予核准。

用人单位为法人企业的分支机构的，须另提供以下材料(已连续3年获准受理落户申请的,只需提交下述第4项材料)：

1、上级法人的营业执照复印件（且注册资金一般不低于1000万元人民币)；

2、2023年上级法人的自主招聘授权书原件（当年有效）；

3、上年度连续12个月在职员工在沪社保缴纳通知书复印件（用人单位加盖公章）;

4、上年度在沪缴纳增值税税单复印件（用人单位加盖公章）。

第二阶段：签署就业协议（三方协议）

推荐纸质就业协议，拿到后找用人单位填写信息，确认盖章。

走72分打分制的应届生可参考以下单位要素，算下自己是否够资格申请。

用人单位基本要素分：单位招聘高校毕业生行为符合诚信规范，并与毕业生签订劳动或聘用合同期为一年及以上的就业协议，劳动派遣方式除外 7分。

导向要素分：

1、引进重点领域人才

用人单位录用上海市重点发展领域所需学科（专业）毕业生 3分

用人单位录用上海市重点发展领域所需学科中的教育部重点学科毕业研究生 3分

2、重点区域引进人才

在沪“双一流”建设高校的应届本科毕业生，在五个新城、南北地区重点转型区域用人单位工作的，符合当年度非上海生源应届普通高校毕业生进沪就业申请本市户籍办法规定的基本条件即可落户用人单位为五个新城、南北地区重点转型区域范围内教育、卫生等公益事业单位 3分

[上述用人单位由五个新城、南北地区重点转型区域所在区有关部门进行推荐，并报联席会议确认]

3、承担重大项目

用人单位承担国家和上海经济社会发展重大项目且录用的毕业生专业与行业相匹配 3分

用人单位为远郊地区教育、卫生、农业等社会公益事业单位 3分用人单位为本市中小学、幼儿园 2分本市中小学体育专任教师、本市幼儿园专任教师 1分

[上述用人单位由各有关行业主管部门进行推荐，并报联席会议确认。本市中小学、幼儿园与远郊地区教育社会公益事业单位不累计加分]

4、自主创业

在校或休学期间创业，企业经营情况良好 5分

毕业生须为符合相关要求创业企业的法定代表人且为原始投资人（不含股权转让后受让股权的情况），另，法定代表人的首次出资比例不低于公司注册资本的10%（需提供验资报告）。

第三阶段：准备落户资料

非上海生源毕业生进沪就业申请落户，须由用人单位一次性提交下列申请材料（具体材料要求详见附录）。如未通过落户申请，不再受理由其他用人单位提交的申请材料：

1.《2023年非上海生源应届普通高校毕业生进沪就业办理户籍申请表》（含申请材料清单）；

2.《2023年非上海生源应届普通高校毕业生个人信息表》；

3.普通高等学校毕业生推荐表；

4.普通高等学校毕业生就业协议书；

5.成绩单；

6.外语等级证书；

7.计算机等级证书；

8.用人单位为法人企业的分支机构需提交相关证明材料；

9.最高学历学习阶段所获奖项证书；

10.最高学历学习期间获得发明专利证书及相关材料；

11.最高学历学习期间创业的相关证明材料；

注：不包含其他所需相关材料。

第四阶段：落户手续办理

公司打印《用人单位办理非上海生源高校毕业生落户信息确认表》，在用人单位服务交流平台上报落户信息，学生需提前需提前准备好学历学位证书，以及图片等所需电子版信息给到人事，以便人事上传。

注：没房的学生建议落社区公共户，不要落单位集体户，要不然换工作时单位需配合办户口迁出手续，会很麻烦。

小贴士

应届生落户注意要点

1、应届生要履行合同约定，不能一落户成功就强行离职，不然单位可以提出撤销应届生户口的申请；

2、落户完毕后，单位至少要给员工持续缴纳社保一年以上，要不然的话第二年会失去申报资格，同时也会影响这个单位留学生落户和人才引进落户的办理。

3、公示审核结束后，公司和获得落户资格的学生必须在6个月内完成落户手续，超时会失去落户资格。

4、中介机构的派遣员工如无特殊，不能办应届生落户。

应届生落户是成本低，又能快速落户上海的捷径，但机会只有一次，如果不注意细节而导致失败的话，那就可惜了。

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